“赌场”是拿财物作注以某种形式比输赢的地方;“商场”是可以随便进入购买商品的地方;“情场”是跟感觉与缘份密切相关的情爱之事。本来这三个“场”与“职场”毫不相关，但最近研究职业与就业相关问题，发现用这三个“场”来形容一些人对待“职场”上的做法与态度挺有意思，不如说来大家一起分享一下：1、把职场当“赌场”特点：跟着 “钱”走，市场热什么学什么;哪个行业或企业能挣钱就往哪发展。表现：随意改…

小李是一名总经理助理，上周五在临近下班时，公司的一位新客户给她发来一份合同，让她看看还有没有需要修改的地方。为了这家公司的这份合同，小李已经连续熬夜加班一个星期了，由于太累了，周五下班后她就回家了，计划周六再去加班。结果没想到，在周六的时候，经理也去公司了，见到她就问那份合同还有什么不足的地方。小李就对经理说还没看完，结果经理就开始质问她昨天为什么不看完，而且根本不听她解释，直接…

人人都知道，这是一个充满的变数的时代。在这样的时代中，人们总是来不及思考，便轻易做出了选择。人生如此，职业亦如此。每个人都急得火急火燎，生怕自己，如果不马上做决定，就会与一辈子的幸运失之交臂。可是，一次轻率错误的选择，可能导致未来十年的困顿和迷茫。职业规划这件事，的确值得每个小伙伴花时间、花心思去认真思考。俗话说：没有方向的船，去哪里都是错误的。“职业生涯规划是什么？”朋友听说我…

面试的时候到了最后5分钟，如何向面试官提问，不仅能优雅地了解到更多信息，又不冒犯面试的公司从而丢了工作机会？以下是四个典型的“最后5分钟失败案例”，作为反面教材，供大家借鉴和参考： 1、不要高估自己的能力和水平 小A最后5分钟的提问让面试官啼笑皆非。小A问道：“最近你们的竞争对手XX公司出台了一系列推广新产品的市场活动，收效很不错，而你们的新产品却迟迟没有推出，请问贵公司在新产品推广上是…

自从有了微信，我们与公司间的距离变得越来越近，有种难以分离的感觉。不论上班还是下班，有了微信就有了加班的平台。不知道，曾几何时，微信已然成为了移动办公的“最佳工具”。明明是讲规程的职场，该打电话确认的不打，该发公函签收的不发，误事了就一句话“微信群里通知了”。一、朋友圈让员工变得更加真实还是虚伪？微信刚刚兴起的时候，员工是乐意在朋友圈里晒自己、晒福利、晒公司的各种活动的。可是晒着…

高校医学生能否顺利就业，找到一个理想的工作岗位，除了取决于医学生自身的素质、条件和社会因素外，掌握面试技巧有时显得非常重要。它往往能起到事半功倍的效果，使医学生在求职择业的过程中少走弯路。面试进行一整天，考生众多，面试题目一样，考生作答内容与深度不相上下，考官难免有疲劳之意，考生的表达艺术显得尤为关键。请考生参照以下五点，进行自我练习：（一）杜绝口吃，去除方言口吃，影响我们表达的…

面试可能是我们生活中躲不过的一个“劫”。大学时参加学生会需要面试、考研考公需要面试、毕业了参加工作还得面试。更气的是，在面试的时候我们不仅可能被问到专业知识、职业规划等，还经常被问到一些奇葩问题。今天壹伴君就整理了几个有代表性的奇葩问题，来看看这些问题到底该怎么应对。Q1：如果用一种颜色来形容你，你觉得你是什么颜色？其实这一问题类似的问法还有很多。例如，你喜欢什么颜色？你的大脑是什…

新员工初来公司对一切还感到陌生，参见团建活动也是不错的机会。也有人说其实团建跟本没那么大作用，爬山累死累活，还可能和讨厌的人玩“爱的抱抱”，就是领导们跟风。确实有的团建水平不高，公司还最爱选在员工的休息日；可能还是纯“腐败”，业绩超额完成，目标提前到达，领导开心大出血，国内随便浪、出国大采购，发福利卡。有人觉得这样的团建多多益善啊，可你想过没有放松自由的环境下，人更容易暴露真实的…

兵法曰：“攻城为下，攻心为上。”有效的说服方式也要“攻心为上”。人的心理活动可以分为两个层次：表层心理和深层心理。不论多么诚实，多么爽快的人，都有深层心理。“攻心为上”要针对对方的深层心理，切不可被对方表面的言词、态度所蒙蔽。人心虽然难以捉摸，但是言行举止始终受到内心的支配，通过分析、思考就可以透过蛛丝马迹，而探究其内心意识。看透人心的方法自然有很多种，下面介绍几种简单有效的方法…