欢迎访问全国高铁乘务员招聘中心

乌鲁木齐铁路局集团公司今年货物发送量突破1.16亿吨 发货量货源均大幅增长

作者:管理员 来源:本站 发布时间:2024-07-11 18:13:47 点击率:0次

      自今年年初以来,乌鲁木齐局集团公司已与31家企业签署了1.78亿吨的协议运量。为了保证这些大宗货源的稳定性,该公司建立了重点物资装卸监控机制,以协调上下游企业,实时了解运输过程中的各种问题,并据此调整运输方案,有效解决了企业的运输难题,从而推动了货物运输量的增加。

      为了进一步挖掘潜力,提高效率,乌鲁木齐局集团公司制定了《挖潜提效考核办法》,从装车、运输、调车、设备安全等多个方面进行优化,缩短了作业前后的准备时间,提高了装卸车和运输作业的效率。同时,他们还细化了营销经理的工作职责,为客户提供个性化的服务,及时响应客户的关注,综合运用价格策略、运到时限、场站服务等多种手段,全面提升了客户的物流体验。

      乌鲁木齐局集团公司根据区域物流发展的实际需要,对市场动态、客户需求、产品资源进行了科学的分析和预测,制定出了相应的运输规划方案,加强了软硬件基础设施的建设,拓展了服务领域,扩大了运输覆盖面,从而提升了运输服务的质量。

      在货源开发方面,乌鲁木齐局集团公司采取了“总对总”的营销策略,分片区设立了营销小组,严格执行营销包保方案,主动走访周边的厂矿企业,每天与企业保持密切联系,了解生产状况。此外,他们还积极扩大零散货源的“朋友圈”,不断丰富货源调查的方式,通过“线上+线下”的多元化营销手段,搭建起了上下游企业之间的桥梁,促使煤矿与电厂、铝矿与铝企、石灰石矿与化工厂等上下游企业形成联盟。

      为了更好地满足市场需求,乌鲁木齐局集团公司派出了专业的营销团队,对市场运价进行了深入的调研。他们根据每个企业的具体情况,量身打造运输方案,不断扩大铁路货运市场的份额。

【关注本网站】:掌握行业实时动态丨高铁招聘信息最新招聘2024丨高铁招聘网最新招聘官网2024丨高铁乘务员报名官网丨全国高铁乘务员招聘官网铁路招聘丨高铁乘务员丨2024年高铁招聘丨乘务员招聘丨高铁乘务员招聘丨高铁招聘官网丨铁路招聘官网丨铁路局招聘信息丨铁路局乘务员招聘丨高铁乘务员要求丨铁路人才招聘网丨高铁票查询丨2024年铁路局招聘丨售票员招聘丨高铁招聘信息最新招聘2024 丨高铁招聘网最新招聘官网2024丨高铁乘务员报名官网丨高铁乘务员铁路局直招 丨全国高铁乘务员招聘官网  


Copyright©2020 全国高铁乘务员招聘培养基地网站所有版权均属本站所有,如有侵权,本网站将追究其相关法律责任。 
铁路招聘、高铁乘务员、高铁招聘、乘务员招聘、高铁乘务员招聘、高铁招聘官网、铁路招聘官网、铁路局招聘信息、铁路局招聘、高铁乘务员要求、铁路人才招聘网、高铁招聘乘务员、铁路招聘乘务员